Бос орындар

 

 

Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

 

05.09.2024 ж. 11:00

 

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  арнайы пәнінің оқытушысы«Электрмен жабдықтау (салалар бойынша «Электр монтаждаушы (салалар бойынша)»

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	ashk@mail.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	29.08.2024- 04.09.2024
Лауазымы:	арнайы пәнінің оқытушысы «Электрмен жабдықтау (салалар бойынша «Электр монтаждаушы (салалар бойынша)»
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 120000 теңге ден 157 900 теңгеге дейін

 

Функционалдық міндеттері:

Білім берудің мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес оқытылатын пәнді ескере отырып, білім алушыларды оқыту мен тәрбиелеуді қамтамасыз етеді. Жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға ықпал етеді, оқушылардың жеке қабілеттерін анықтауға және дамытуға ықпал етеді. Ең тиімді әдістерін пайдаланады, оқытудың нысандары, әдістері мен құралдары, жаңа педагогикалық технологиялар; Оқушылардың сапалы білім, білік және дағдыларын алуын қамтамасыз етеді. Оқу процесінің оқу жоспары мен кестесіне сәйкес білім беру бағдарламаларын әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Оқушылардың білім,білік және дағдыларын қалыптастыруға қатысады. оқу процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын;жабдықтарды пайдалану кезінде қауіпсіздік және еңбекті қорғау талаптарын сақтайды,білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен міндетті құжаттар тізбесін жүргізеді.

 

Біліктілік талаптары: жұмыс тәжірибесіне талаптарды ұсынбай, тиісті бейіндер бойынша жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе кәсіптік

 

 

білім; немесе біліктілігі жоғары деңгейде болған жағдайда, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 2 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 3 жыл; 4 жылдан кем емес оқытушы-зерттеуші; шебер оқытушыға – 5 жыл.

Кәсіби құзыреттіліктердің анықтамасымен қойылатын біліктілік талаптары: 1) «мұғалім»: білім алушылардың психологиялық жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек; оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету; білім беру ұйымы деңгейіндегі іс-шараларға қатысу, білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, тәрбиелеу мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру; кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру; сандық білім беру ресурстарын қолдану;

 

2) «мұғалім-модератор»: «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: инновациялық нысандарды, әдістерді және оқу-әдістемелік құралдарды пайдалануға; білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау; білім беру ұйымы деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

3) «педагог-сарапшы» «педагог-модератор» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: ұйымдастырылған оқу қызметін талдау дағдыларын меңгеруі; тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: білім беру ұйымы деңгейінде өзінің және әріптестерінің; аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау; аудан/қала деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

4) «оқытушы-зерттеуші»: «педагог-сарапшы» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеруі; студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аудан, қала деңгейінде педагогикалық қоғамдастықта тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 

5) «оқытушы-магистр»: «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: Ы.Алтынсарин Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен авторлық бағдарламасының болуы.  Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік кешендердің тізбесіне енгізілген баспадан шыққан оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған не тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау жөніндегі сарапшылардың құрамына кірсе немесе WorldSkills чемпионаттары (кәсіби шеберлік сайысы) немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру бойынша тренер; ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аймақтық деңгейде кәсіби қауымдастық желісін дамытуды тәлімгер ету және жоспарлау; республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадалардың қатысушысы болуға немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындаған.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

     1) 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

      3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагог қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

      5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

       6) «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасы нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

      7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

      8) наркологиялық ұйымнан анықтама;

      9) Ұлттық біліктілік тестілеуінің сертификаты (бұдан әрі – ҰБТ) немесе педагог-модератор, педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші, педагог-магистр біліктілік санатының сертификаты (болған жағдайда)

10) 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    Үміткер бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіби деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілікті арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар беру туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми немесе әдістемелік басылымдар, біліктілік санаттары, алдыңғы орын басшылығының ұсыныстарын) ұсынады.

Хабарландыруда көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

 

 

                                            Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

            1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз

позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: ________________________________________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

______________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83

 

 

 

 

 

Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына жұмыс өтілі жоқ үміткердің бағалау парағы

No Критерийлер Қолдау құжаты Балл саны

(1-ден 20-ға дейін)

1. Білім деңгейі Білімі туралы диплом және дипломға қосымшаның көшірмелері Техникалық және кәсіптік = 1 балл

Техникалық және кәсіби үздік -2 балл

Ең жоғары = 2 ұпай

Мастер = 3 ұпай

2. Ғылыми/академиялық дәреже Білімі туралы дипломның және дипломға қосымшаның көшірмелері PHD-доктор = 5 балл

ғылым докторы = 5 балл

PhD = 5 ұпай

3. Тәжірибесі жоқ үміткерлер үшін сертификаттау нәтижелері Сертификат плюс 5 балл
4. Еңбекке алғаш рет келген мұғалімдер үшін Білімі туралы дипломға қосымша Педагогикалық/кәсіптік практиканың нәтижелері «өте жақсы» = 3 балл;

«жақсы» = 2 ұпай

7. Алдыңғы оқу орнынан (мұғалім ретінде) ұсыныс хат Ұсыныс хат Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл

Теріс ұсыныс хат = минус 3 ұпай

8. Волонтерлік жұмысқа қатысу Қатысу құжаты Әрбір қатысқаны үшін 1 ұпай

  Педагогикалық іс-әрекеттер туралы жарияланымдары бар Интернет парақшасын, әлеуметтік желілерді жүргізу 3 ұпай

9. Жазғы лагерьлерге қатысу Қатысу құжаты 2 балл

10 ҚАЗТЕСТ сертификаттарының болуы,

 IELTS; TOEFL; DELF; Гете Сертификат, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft тренингі» бағдарламалары бойынша оқыту

Coursera

Халықаралық курстар:

 TEFL Кембридж

«СЕЛТА

(Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша сертификат)»

CELT-P (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – бастауыш)

DELTA (басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша диплом)

CELT-S (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – орта)

TKT

«Оқыту білімін тексеру»

EMI дағдылары бойынша сертификат (ағылшын тілі оқу құралы ретінде)»

Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілі мұғалімі (TESOL)

«TESOL» сертификаты

 

  плюс 1 ұпай (әрқайсысы үшін бөлек)

Барлығы:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

 

05.09.2024ж. 11:00

 

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  педагогикалық психолог

 

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	ashk@mail.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	28.08.2024- 04.09.2024
Лауазымы:	педагогикалық психолог
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 200 000 теңге ден 240000 теңгеге дейін

 

Функционалдық міндеттері:

Функционалдық міндеттері:

 студенттер мен тәрбиеленушілердің психологиялық жай-күйін қамтамасыз етуге және қалыпқа келтіруге, өмірлік қиын жағдайларда, оның ішінде девиантты мінез-құлықпен байланысты жағдайларда олардың әлеуметтік-психологиялық бейімделу қабілетін дамытуға бағытталған іс-шараларды жүзеге асырады;

 студенттер мен оқушыларға бейіндік және кәсіби өзін-өзі анықтауға көмек көрсетеді;

 студенттер мен тәрбиеленушілердің жағдайына психологиялық-педагогикалық диагностика жүргізеді, психологиялық-педагогикалық қорытынды мен психологиялық көмек көрсету бойынша ұсыныстар жасайды;

 білім алушылардың ерекше білім беру қажеттіліктерін бағалауға қатысады және оқушылардың жеке ерекшеліктері мен мүмкіндіктерін ескере отырып дамыту бағдарламаларын әзірлейді;

 студенттерге психологиялық қолдау көрсетеді, олардың өмірдің әртүрлі жағдайларында бағдарлануға және кәсіби өзін-өзі анықтауға дайындығын дамытуға ықпал етеді;

 әлеуметтiк дезадаптацияның туындауының алдын алу жөнiндегi iс-шараларды жүзеге асырады, психологиялық көмек көрсету (психокоррекциялық, оңалту және консультативтік-кеңес беру) шараларын қолданады;

 студенттер мен тәрбиеленушілердің аутодеструктивті және девиантты мінез-құлқының алдын алу бойынша жұмыс жүргізеді;

 студенттердің, оқушылардың, оқытушылардың және басқа да қызметкерлердің арасында сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті, академиялық адалдық қағидаттарын қалыптастырады;

 білім алушыларға, оқушыларға, мұғалімдерге, ата-аналарға немесе басқа да заңды өкілдерге оқу-тәрбие қызметіндегі қиындықтармен байланысты психологиялық мәселелерді шешуде консультативтік көмек және психологиялық қолдау көрсетеді, педагогтар мен ата-аналардың әлеуметтік-психологиялық құзыреттілігін арттыруға көмектеседі;

 білім беру процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын қорғауды қамтамасыз етеді, Бала құқықтары туралы конвенцияға және Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасына сәйкес жеке адамның құқықтарын қорғауға ықпал етеді;

 қауіпсіздік техникасы және еңбекті қорғау ережелерінің, өрттен қорғау талаптарын сақтайды;

 білім алушылар мен тәрбиеленушілердің тұлғалық және әлеуметтік даму мәселелері бойынша педагогикалық ұжымға, сондай-ақ ата-аналарға немесе басқа да заңды өкілдерге ұсыныстар әзірлеу мақсатында ұйымдастырушылық, әдістемелік және ғылыми-әдістемелік жұмыстарды жүзеге асырады;

 белгіленген нысан бойынша құжаттаманы жүргізеді, педагогикалық-әдістемелік кеңестердің жұмысына, ата-аналар жиналысын өткізу жұмыстарына, білім беру ұйымының жұмыс жоспарында көзделген тәрбиелік және басқа да іс-шараларға қатысады;

 педагогика, психология, психотерапия салаларындағы кәсіби құзыреттіліктерді ұдайы жетілдіреді, студенттер мен тәрбиеленушілерге психологиялық-педагогикалық қолдау көрсетудің әдістері мен технологияларын қолданады;

 Бала құқықтары туралы конвенцияға және Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасына сәйкес жеке адамның құқықтарын қорғауға жәрдемдеседі, білім беру процесінде балалардың өмірін, денсаулығын және құқықтарын қорғауды қамтамасыз етеді. Қауіпсіздік және еңбекті қорғау ережелерін, өрттен қорғауды сақтайды;

 студенттер мен оқушылардың оқу-танымдық іс-әрекетіндегі қиындықтарды жеңу бойынша ұсыныстар әзірлеуді жүзеге асырады;

 кәсіби қызмет барысында оқу іс-әрекетінің психологиялық-педагогикалық принциптерін басшылыққа алады;

 оқушылардың жас ерекшеліктерін және келіп түсетін сұраныстарды ескере отырып, диагностиканың қолайлы әдістері мен әдістерін анықтайды;

 жалпы білім беретін оқу бағдарламаларын меңгерудегі психологиялық, әлеуметтік немесе физиологиялық қиындықтардың себептерін ажыратады;

 студент пен тәрбиеленушінің тұлғалық ерекшеліктеріне психологиялық зерттеу жүргізеді, психоэмоционалдық жағдайын және оны тұрақтандыру мүмкіндіктерін талдау;

 жеке немесе топтық түзету, дамыту және ынталандыру сабақтарын немесе тренингтерін өткізеді;

 студенттер мен тәрбиеленушілердің оқу-танымдық белсенділігі мен әлеуметтенуінің өзгеру динамикасын бақылауға қатысады;

 оқу-танымдық іс-әрекеттегі және студенттер мен тәрбиеленушілердің әлеуметтенуіндегі қиындықтарды жеңу үшін білім беру ұйымының ішінде және одан тыс тиісті мамандармен өзара іс-қимыл жасайды.

 

 Білу керек:

 Қазақстан Республикасының Конституциясы, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Мүмкіндігі шектеулі балаларды әлеуметтік және медициналық-педагогикалық түзеу қолдауы туралы», «Мүгедектердің құқықтары туралы» Заңдары. Қазақстан Республикасындағы бала», «Қазақстан Республикасындағы тіл туралы»;

 педагогика теориясы, психология, даму физиологиясы, гигиена, белсенді оқыту әдістемесі, әлеуметтік-психологиялық қарым-қатынас тренингі, оқу жоспарлары мен бағдарламалары;

 оқу пәнінің мазмұны, оқу үрдісі, оқыту және бағалау әдістері;

 педагогикалық әдеп нормалары;

 педагогика ғылымының дамуының негізгі бағыттары мен жетістіктерін;

 еңбек заңнамасы, қауіпсіздік техникасы және еңбекті қорғау ережелері, өрттен қорғау.

 

 

Біліктілік талаптары:

 «Педагогика және психология», «Әлеуметтік ғылымдар» («Психология» білім беру бағдарламалары тобы) оқыту бағыттары бойынша жұмыс тәжірибесіне талаптарсыз жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

 немесе біліктілігі жоғарырақ болса, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 3 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 4 жыл; оқытушы-зерттеуші және оқытушы-шебер – 5 жыл.

 Кәсіби құзыреттерді анықтаумен біліктілік талаптары:

 1) «мұғалім»:

 оқушылардың психологиялық және жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек;

 оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету;

 білім беру ұйымдары деңгейіндегі іс-шараларға қатысуға;

 білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, білім беру мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру;

 кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру;

 цифрлық білім беру ресурстарын қолдану;

 2) «мұғалім-модератор»:

 «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы керек, сонымен қатар:

 оқытудың инновациялық формаларын, әдістері мен құралдарын қолдану;

 білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау;

 білім беру ұйымдары деңгейінде олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 3) «сарапшы мұғалім»:

 «мұғалім-модераторға» қойылатын жалпы біліктілік талаптарына сай болуы керек, сонымен қатар:

 ұйымдастырылған оқу әрекетін талдау дағдыларын меңгеру;

 тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: өз және білім беру ұйымы деңгейіндегі әріптестер;

 аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау;

 аудандық/қалалық деңгейдегі олимпиадаларға, жарыстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 4) «оқытушы-зерттеуші»:

 «сарапшы мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы керек, сонымен қатар:

 сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеру;

 студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету;

 аудандық және қалалық деңгейдегі мұғалімдер қауымдастығында тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау;

 облыс/республикалық маңызы бар қала және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау;

 облыс/республикалық маңызы бар қала және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, жарыстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 5) «шебер мұғалім»:

 «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы керек, сонымен қатар:

 Ы.Алтынсарин атындағы Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесінде немесе Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесте мақұлданған бағдарламаның түпнұсқасы болуы немесе авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен немесе техникалық және кәсіптік білім департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік құралдардың тізбесіне енгізілген немесе жарияланған оқулықтар, оқу-әдістемелік кешендер тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау бойынша сарапшылардың мүшесі немесе WorldSkills чемпионатының (кәсіби шеберлік байқауы) сарапшысы немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру жөніндегі тренер;

 ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету;

 тәлімгерлік қызметті жүзеге асыру және өңірлік деңгейде кәсіби қоғамдастық желісін дамытуды жоспарлау, республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысу немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындау.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

 1) осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

4) педагогикалық қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

6) «Саладағы бухгалтерлік құжаттама нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы No ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген 075/у нысанындағы денсаулығы туралы анықтама. денсаулық сақтау туралы» (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

 7) психикалық мінез-құлық бұзылыстары бар науқастарды динамикалық бақылаудың жоқтығы туралы анықтама;

8) наркологиялық науқастарды динамикалық бақылаудың жоқтығы туралы анықтама;

9) аттестаттау нәтижелері туралы куәлік немесе қолданыстағы біліктілік санаты туралы куәлік (бар болса);

10) ағылшын тілі мұғалімі лауазымына үміткерлер үшін пән бойынша аттестаттау нәтижелері туралы сертификат немесе оқытушы-модератор немесе педагог-сарапшы, немесе оқытушы-зерттеуші, немесе оқытушы-магистр (бар болса) біліктілігі туралы куәлік немесе CELTA сертификаты (Ағылшын тіліндегі сертификат) Тілдерді ересектерге оқыту) PASS A; DELTA (Ағылшын тілін ересектерге оқыту бойынша диплом) тапсыру және одан жоғары немесе IELTS – 6,5 балл; немесе TOEFL (Internet Based Test (iBT)) – 60 – 65 балл;

11) техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру ұйымдарында педагогикалық қызметті арнайы пәндер оқытушысы және өндірістік оқыту шебері ретінде бастаған, тиісті мамандық немесе бейіні бойынша өндірісте екі жылдан кем емес жұмыс өтілі бар оқытушылар босатылады. сертификаттаудан.

12) осы Қағидаларға 18 және 19-қосымшаларға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

 13) жұмыс (мұғалім ретінде), оқу орнынан ұсыныс хат.

Жарнамада көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

 

 

 

                                            Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

                                                                                                                         1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз

позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: ________________________________________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

______________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83

 

 

 

 

 

Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына жұмыс өтілі жоқ үміткердің бағалау парағы

No Критерийлер Қолдау құжаты Балл саны

(1-ден 20-ға дейін)

1. Білім деңгейі Білімі туралы диплом және дипломға қосымшаның көшірмелері Техникалық және кәсіптік = 1 балл

Техникалық және кәсіби үздік -2 балл

Ең жоғары = 2 ұпай

Мастер = 3 ұпай

2. Ғылыми/академиялық дәреже Білімі туралы дипломның және дипломға қосымшаның көшірмелері PHD-доктор = 5 балл

ғылым докторы = 5 балл

PhD = 5 ұпай

3. Тәжірибесі жоқ үміткерлер үшін сертификаттау нәтижелері Сертификат плюс 5 балл
4. Еңбекке алғаш рет келген мұғалімдер үшін Білімі туралы дипломға қосымша Педагогикалық/кәсіптік практиканың нәтижелері «өте жақсы» = 3 балл;

«жақсы» = 2 ұпай

7. Алдыңғы оқу орнынан (мұғалім ретінде) ұсыныс хат Ұсыныс хат Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл

Теріс ұсыныс хат = минус 3 ұпай

8. Волонтерлік жұмысқа қатысу Қатысу құжаты Әрбір қатысқаны үшін 1 ұпай

  Педагогикалық іс-әрекеттер туралы жарияланымдары бар Интернет парақшасын, әлеуметтік желілерді жүргізу 3 ұпай

9. Жазғы лагерьлерге қатысу Қатысу құжаты 2 балл

10 ҚАЗТЕСТ сертификаттарының болуы,

 IELTS; TOEFL; DELF; Гете Сертификат, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft тренингі» бағдарламалары бойынша оқыту

Coursera

Халықаралық курстар:

 TEFL Кембридж

«СЕЛТА

(Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша сертификат)»

CELT-P (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – бастауыш)

DELTA (басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша диплом)

CELT-S (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – орта)

TKT

«Оқыту білімін тексеру»

EMI дағдылары бойынша сертификат (ағылшын тілі оқу құралы ретінде)»

Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілі мұғалімі (TESOL)

«TESOL» сертификаты

 

  плюс 1 ұпай (әрқайсысы үшін бөлек)

Барлығы:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

 

29.08.2024ж. 11:00

 

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  биология  пәнінің оқытушысы

 

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	ashk@mail.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	26.08.2024- 29.08.2024
Лауазымы:	Биология пәнінің мұғалімі (360 сағат) (негізгі қызметкердің бала күту демалысында) педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші санатымен
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 100000 теңге ден 120000 теңгеге дейін

 

Функционалдық міндеттері:

Білім берудің мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес оқытылатын пәнді ескере отырып, білім алушыларды оқыту мен тәрбиелеуді қамтамасыз етеді. Жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға ықпал етеді, оқушылардың жеке қабілеттерін анықтауға және дамытуға ықпал етеді. Ең тиімді әдістерін пайдаланады, оқытудың нысандары, әдістері мен құралдары, жаңа педагогикалық технологиялар; Оқушылардың сапалы білім, білік және дағдыларын алуын қамтамасыз етеді. Оқу процесінің оқу жоспары мен кестесіне сәйкес білім беру бағдарламаларын әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Оқушылардың білім,білік және дағдыларын қалыптастыруға қатысады. оқу процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын;жабдықтарды пайдалану кезінде қауіпсіздік және еңбекті қорғау талаптарын сақтайды,білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен міндетті құжаттар тізбесін жүргізеді.

 

Біліктілік талаптары: жұмыс тәжірибесіне талаптарды ұсынбай, тиісті бейіндер бойынша жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе кәсіптік

 

 

білім; немесе біліктілігі жоғары деңгейде болған жағдайда, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 2 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 3 жыл; 4 жылдан кем емес оқытушы-зерттеуші; шебер оқытушыға – 5 жыл.

Кәсіби құзыреттіліктердің анықтамасымен қойылатын біліктілік талаптары: 1) «мұғалім»: білім алушылардың психологиялық жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек; оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету; білім беру ұйымы деңгейіндегі іс-шараларға қатысу, білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, тәрбиелеу мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру; кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру; сандық білім беру ресурстарын қолдану;

 

2) «мұғалім-модератор»: «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: инновациялық нысандарды, әдістерді және оқу-әдістемелік құралдарды пайдалануға; білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау; білім беру ұйымы деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

3) «педагог-сарапшы» «педагог-модератор» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: ұйымдастырылған оқу қызметін талдау дағдыларын меңгеруі; тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: білім беру ұйымы деңгейінде өзінің және әріптестерінің; аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау; аудан/қала деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

4) «оқытушы-зерттеуші»: «педагог-сарапшы» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеруі; студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аудан, қала деңгейінде педагогикалық қоғамдастықта тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 

5) «оқытушы-магистр»: «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: Ы.Алтынсарин Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен авторлық бағдарламасының болуы.  Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік кешендердің тізбесіне енгізілген баспадан шыққан оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған не тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау жөніндегі сарапшылардың құрамына кірсе немесе WorldSkills чемпионаттары (кәсіби шеберлік сайысы) немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру бойынша тренер; ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аймақтық деңгейде кәсіби қауымдастық желісін дамытуды тәлімгер ету және жоспарлау; республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадалардың қатысушысы болуға немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындаған.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

     1) 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

      3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагог қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

      5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

       6) «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасы нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

      7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

      8) наркологиялық ұйымнан анықтама;

      9) Ұлттық біліктілік тестілеуінің сертификаты (бұдан әрі – ҰБТ) немесе педагог-модератор, педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші, педагог-магистр біліктілік санатының сертификаты (болған жағдайда)

10) 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    Үміткер бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіби деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілікті арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар беру туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми немесе әдістемелік басылымдар, біліктілік санаттары, алдыңғы орын басшылығының ұсыныстарын) ұсынады.

Хабарландыруда көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

 

 

                                            Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

            1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз

позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: ________________________________________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

______________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83

 

 

 

 

 

Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына жұмыс өтілі жоқ үміткердің бағалау парағы

No Критерийлер Қолдау құжаты Балл саны

(1-ден 20-ға дейін)

1. Білім деңгейі Білімі туралы диплом және дипломға қосымшаның көшірмелері Техникалық және кәсіптік = 1 балл

Техникалық және кәсіби үздік -2 балл

Ең жоғары = 2 ұпай

Мастер = 3 ұпай

2. Ғылыми/академиялық дәреже Білімі туралы дипломның және дипломға қосымшаның көшірмелері PHD-доктор = 5 балл

ғылым докторы = 5 балл

PhD = 5 ұпай

3. Тәжірибесі жоқ үміткерлер үшін сертификаттау нәтижелері Сертификат плюс 5 балл
4. Еңбекке алғаш рет келген мұғалімдер үшін Білімі туралы дипломға қосымша Педагогикалық/кәсіптік практиканың нәтижелері «өте жақсы» = 3 балл;

«жақсы» = 2 ұпай

7. Алдыңғы оқу орнынан (мұғалім ретінде) ұсыныс хат Ұсыныс хат Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл

Теріс ұсыныс хат = минус 3 ұпай

8. Волонтерлік жұмысқа қатысу Қатысу құжаты Әрбір қатысқаны үшін 1 ұпай

  Педагогикалық іс-әрекеттер туралы жарияланымдары бар Интернет парақшасын, әлеуметтік желілерді жүргізу 3 ұпай

9. Жазғы лагерьлерге қатысу Қатысу құжаты 2 балл

10 ҚАЗТЕСТ сертификаттарының болуы,

 IELTS; TOEFL; DELF; Гете Сертификат, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft тренингі» бағдарламалары бойынша оқыту

Coursera

Халықаралық курстар:

 TEFL Кембридж

«СЕЛТА

(Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша сертификат)»

CELT-P (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – бастауыш)

DELTA (басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша диплом)

CELT-S (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – орта)

TKT

«Оқыту білімін тексеру»

EMI дағдылары бойынша сертификат (ағылшын тілі оқу құралы ретінде)»

Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілі мұғалімі (TESOL)

«TESOL» сертификаты

 

  плюс 1 ұпай (әрқайсысы үшін бөлек)

Барлығы:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

 

29.08.2024ж. 11:00

 

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  тарих пәнінің оқытушысы

 

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	ashk@mail.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	22.08.2024- 28.08.2024
Лауазымы:	тарих пәнінің оқытушысы
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 155734 000 теңге ден 187 300 теңгеге дейін

 

Функционалдық міндеттері:

Білім берудің мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес оқытылатын пәнді ескере отырып, білім алушыларды оқыту мен тәрбиелеуді қамтамасыз етеді. Жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға ықпал етеді, оқушылардың жеке қабілеттерін анықтауға және дамытуға ықпал етеді. Ең тиімді әдістерін пайдаланады, оқытудың нысандары, әдістері мен құралдары, жаңа педагогикалық технологиялар; Оқушылардың сапалы білім, білік және дағдыларын алуын қамтамасыз етеді. Оқу процесінің оқу жоспары мен кестесіне сәйкес білім беру бағдарламаларын әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Оқушылардың білім,білік және дағдыларын қалыптастыруға қатысады. оқу процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын;жабдықтарды пайдалану кезінде қауіпсіздік және еңбекті қорғау талаптарын сақтайды,білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен міндетті құжаттар тізбесін жүргізеді.

 

Біліктілік талаптары: жұмыс тәжірибесіне талаптарды ұсынбай, тиісті бейіндер бойынша жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе кәсіптік

 

 

білім; немесе біліктілігі жоғары деңгейде болған жағдайда, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 2 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 3 жыл; 4 жылдан кем емес оқытушы-зерттеуші; шебер оқытушыға – 5 жыл.

Кәсіби құзыреттіліктердің анықтамасымен қойылатын біліктілік талаптары: 1) «мұғалім»: білім алушылардың психологиялық жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек; оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету; білім беру ұйымы деңгейіндегі іс-шараларға қатысу, білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, тәрбиелеу мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру; кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру; сандық білім беру ресурстарын қолдану;

 

2) «мұғалім-модератор»: «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: инновациялық нысандарды, әдістерді және оқу-әдістемелік құралдарды пайдалануға; білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау; білім беру ұйымы деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

3) «педагог-сарапшы» «педагог-модератор» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: ұйымдастырылған оқу қызметін талдау дағдыларын меңгеруі; тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: білім беру ұйымы деңгейінде өзінің және әріптестерінің; аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау; аудан/қала деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

4) «оқытушы-зерттеуші»: «педагог-сарапшы» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеруі; студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аудан, қала деңгейінде педагогикалық қоғамдастықта тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 

5) «оқытушы-магистр»: «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: Ы.Алтынсарин Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен авторлық бағдарламасының болуы.  Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік кешендердің тізбесіне енгізілген баспадан шыққан оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған не тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау жөніндегі сарапшылардың құрамына кірсе немесе WorldSkills чемпионаттары (кәсіби шеберлік сайысы) немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру бойынша тренер; ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аймақтық деңгейде кәсіби қауымдастық желісін дамытуды тәлімгер ету және жоспарлау; республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадалардың қатысушысы болуға немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындаған.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

     1) 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

      3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагог қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

      5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

       6) «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасы нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

      7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

      8) наркологиялық ұйымнан анықтама;

      9) Ұлттық біліктілік тестілеуінің сертификаты (бұдан әрі – ҰБТ) немесе педагог-модератор, педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші, педагог-магистр біліктілік санатының сертификаты (болған жағдайда)

10) 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    Үміткер бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіби деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілікті арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар беру туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми немесе әдістемелік басылымдар, біліктілік санаттары, алдыңғы орын басшылығының ұсыныстарын) ұсынады.

Хабарландыруда көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

 

 

                                            Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

            1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз

позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: ________________________________________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

______________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83

 

 

 

 

 

Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына жұмыс өтілі жоқ үміткердің бағалау парағы

No Критерийлер Қолдау құжаты Балл саны

(1-ден 20-ға дейін)

1. Білім деңгейі Білімі туралы диплом және дипломға қосымшаның көшірмелері Техникалық және кәсіптік = 1 балл

Техникалық және кәсіби үздік -2 балл

Ең жоғары = 2 ұпай

Мастер = 3 ұпай

2. Ғылыми/академиялық дәреже Білімі туралы дипломның және дипломға қосымшаның көшірмелері PHD-доктор = 5 балл

ғылым докторы = 5 балл

PhD = 5 ұпай

3. Тәжірибесі жоқ үміткерлер үшін сертификаттау нәтижелері Сертификат плюс 5 балл
4. Еңбекке алғаш рет келген мұғалімдер үшін Білімі туралы дипломға қосымша Педагогикалық/кәсіптік практиканың нәтижелері «өте жақсы» = 3 балл;

«жақсы» = 2 ұпай

7. Алдыңғы оқу орнынан (мұғалім ретінде) ұсыныс хат Ұсыныс хат Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл

Теріс ұсыныс хат = минус 3 ұпай

8. Волонтерлік жұмысқа қатысу Қатысу құжаты Әрбір қатысқаны үшін 1 ұпай

  Педагогикалық іс-әрекеттер туралы жарияланымдары бар Интернет парақшасын, әлеуметтік желілерді жүргізу 3 ұпай

9. Жазғы лагерьлерге қатысу Қатысу құжаты 2 балл

10 ҚАЗТЕСТ сертификаттарының болуы,

 IELTS; TOEFL; DELF; Гете Сертификат, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft тренингі» бағдарламалары бойынша оқыту

Coursera

Халықаралық курстар:

 TEFL Кембридж

«СЕЛТА

(Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша сертификат)»

CELT-P (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – бастауыш)

DELTA (басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша диплом)

CELT-S (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – орта)

TKT

«Оқыту білімін тексеру»

EMI дағдылары бойынша сертификат (ағылшын тілі оқу құралы ретінде)»

Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілі мұғалімі (TESOL)

«TESOL» сертификаты

 

  плюс 1 ұпай (әрқайсысы үшін бөлек)

Барлығы:

 

---

Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

 

29.08.2024ж. 11:00

 

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  физика пәнінің оқытушысы,информатика пәнінің оқытушысы, химия пәнінің оқытушысы

 

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	ashk@mail.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	22.08.2024- 28.08.2024
Лауазымы:	Физика оқытушысы(426с.), информатика оқытушысы(936с.),химия оқытушысы(522с.)
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 112 000 теңге ден 187 300 теңгеге дейін

 

Функционалдық міндеттері:

Білім берудің мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес оқытылатын пәнді ескере отырып, білім алушыларды оқыту мен тәрбиелеуді қамтамасыз етеді. Жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға ықпал етеді, оқушылардың жеке қабілеттерін анықтауға және дамытуға ықпал етеді. Ең тиімді әдістерін пайдаланады, оқытудың нысандары, әдістері мен құралдары, жаңа педагогикалық технологиялар; Оқушылардың сапалы білім, білік және дағдыларын алуын қамтамасыз етеді. Оқу процесінің оқу жоспары мен кестесіне сәйкес білім беру бағдарламаларын әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Оқушылардың білім,білік және дағдыларын қалыптастыруға қатысады. оқу процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын;жабдықтарды пайдалану кезінде қауіпсіздік және еңбекті қорғау талаптарын сақтайды,білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен міндетті құжаттар тізбесін жүргізеді.

 

Біліктілік талаптары: жұмыс тәжірибесіне талаптарды ұсынбай, тиісті бейіндер бойынша жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе кәсіптік

 

 

білім; немесе біліктілігі жоғары деңгейде болған жағдайда, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 2 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 3 жыл; 4 жылдан кем емес оқытушы-зерттеуші; шебер оқытушыға – 5 жыл.

Кәсіби құзыреттіліктердің анықтамасымен қойылатын біліктілік талаптары: 1) «мұғалім»: білім алушылардың психологиялық жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек; оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету; білім беру ұйымы деңгейіндегі іс-шараларға қатысу, білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, тәрбиелеу мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру; кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру; сандық білім беру ресурстарын қолдану;

 

2) «мұғалім-модератор»: «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: инновациялық нысандарды, әдістерді және оқу-әдістемелік құралдарды пайдалануға; білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау; білім беру ұйымы деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

3) «педагог-сарапшы» «педагог-модератор» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: ұйымдастырылған оқу қызметін талдау дағдыларын меңгеруі; тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: білім беру ұйымы деңгейінде өзінің және әріптестерінің; аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау; аудан/қала деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

4) «оқытушы-зерттеуші»: «педагог-сарапшы» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеруі; студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аудан, қала деңгейінде педагогикалық қоғамдастықта тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

 

5) «оқытушы-магистр»: «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: Ы.Алтынсарин Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен авторлық бағдарламасының болуы.  Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік кешендердің тізбесіне енгізілген баспадан шыққан оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған не тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау жөніндегі сарапшылардың құрамына кірсе немесе WorldSkills чемпионаттары (кәсіби шеберлік сайысы) немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру бойынша тренер; ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аймақтық деңгейде кәсіби қауымдастық желісін дамытуды тәлімгер ету және жоспарлау; республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадалардың қатысушысы болуға немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындаған.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

     1) 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

      3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагог қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

      5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

       6) «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасы нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

      7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

      8) наркологиялық ұйымнан анықтама;

      9) Ұлттық біліктілік тестілеуінің сертификаты (бұдан әрі – ҰБТ) немесе педагог-модератор, педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші, педагог-магистр біліктілік санатының сертификаты (болған жағдайда)

10) 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    Үміткер бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіби деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілікті арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар беру туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми немесе әдістемелік басылымдар, біліктілік санаттары, алдыңғы орын басшылығының ұсыныстарын) ұсынады.

Хабарландыруда көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

 

 

                                            Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

            1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз

позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: ________________________________________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

______________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83

 

 

 

 

 

Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына жұмыс өтілі жоқ үміткердің бағалау парағы

No Критерийлер Қолдау құжаты Балл саны

(1-ден 20-ға дейін)

1. Білім деңгейі Білімі туралы диплом және дипломға қосымшаның көшірмелері Техникалық және кәсіптік = 1 балл

Техникалық және кәсіби үздік -2 балл

Ең жоғары = 2 ұпай

Мастер = 3 ұпай

2. Ғылыми/академиялық дәреже Білімі туралы дипломның және дипломға қосымшаның көшірмелері PHD-доктор = 5 балл

ғылым докторы = 5 балл

PhD = 5 ұпай

3. Тәжірибесі жоқ үміткерлер үшін сертификаттау нәтижелері Сертификат плюс 5 балл
4. Еңбекке алғаш рет келген мұғалімдер үшін Білімі туралы дипломға қосымша Педагогикалық/кәсіптік практиканың нәтижелері «өте жақсы» = 3 балл;

«жақсы» = 2 ұпай

7. Алдыңғы оқу орнынан (мұғалім ретінде) ұсыныс хат Ұсыныс хат Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл

Теріс ұсыныс хат = минус 3 ұпай

8. Волонтерлік жұмысқа қатысу Қатысу құжаты Әрбір қатысқаны үшін 1 ұпай

  Педагогикалық іс-әрекеттер туралы жарияланымдары бар Интернет парақшасын, әлеуметтік желілерді жүргізу 3 ұпай

9. Жазғы лагерьлерге қатысу Қатысу құжаты 2 балл

10 ҚАЗТЕСТ сертификаттарының болуы,

 IELTS; TOEFL; DELF; Гете Сертификат, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft тренингі» бағдарламалары бойынша оқыту

Coursera

Халықаралық курстар:

 TEFL Кембридж

«СЕЛТА

(Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша сертификат)»

CELT-P (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – бастауыш)

DELTA (басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілін үйрету бойынша диплом)

CELT-S (ағылшын тілін оқыту бойынша сертификат – орта)

TKT

«Оқыту білімін тексеру»

EMI дағдылары бойынша сертификат (ағылшын тілі оқу құралы ретінде)»

Басқа тілдерде сөйлейтіндерге ағылшын тілі мұғалімі (TESOL)

«TESOL» сертификаты

 

  плюс 1 ұпай (әрқайсысы үшін бөлек)

Барлығы:

 Мемлекеттік білім беру ұйымы  педагогының бос және (немесе) уақытша бос лауазымына орналасуға байқау

Байқау  ҚР БҒМ  «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидалары» 2021  жылғы 19 қарашадағы № 568 бұйрығы негізінде өткізіледі.

 Байқауды өткізу күні мен орны: Әулиекөл с.,Гагарин қөшесі ,24

24.08.2023 - 31.08.2023

Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ

«Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі» КМКҚ  физика пәнінің оқытушысы,информатика пәнінің оқытушысы

аймақ:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл а.
Мемлекеттік орган:	Қостанай облысы әкімдігінің білім басқармасының «Әулиекөл ауыл шаруашылығы колледжі» КМКҚ
Заңды мекен-жайы:	Қостанай облысы, Әулиекөл ауданы, Әулиекөл ауылы, Гагарин көшесі, 24
Ақпарат алу үшін байланыстар:	8 (71453)21-7-60
Құжаттарды тапсыру үшін электрондық пошта:	info@ashk.edu.kz
Жарыстың түрі:	Бос және (немесе) уақытша бос орынға байқау мемлекеттік ұйымның оқытушысы лауазымдары білім беру
Құжаттарды қабылдау мерзімдері:	24.08.2023 - 31.08.2023
Лауазымы:	Физика оқытушысы(477с.), информатика оқытушысы(696с.),тарих пәні (594с.), биология пәні (144с.)
Санаты:	В1-4
Лауазымдық жалақысы:	Лауазымды лауазымдық жалақының мөлшері еңбек өтіліне байланысты 112 000 теңге ден 187 300 теңгеге дейін

Функционалдық міндеттері:

Білім берудің мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес оқытылатын пәнді ескере отырып, білім алушыларды оқыту мен тәрбиелеуді қамтамасыз етеді. Жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға ықпал етеді, оқушылардың жеке қабілеттерін анықтауға және дамытуға ықпал етеді. Ең тиімді әдістерін пайдаланады, оқытудың нысандары, әдістері мен құралдары, жаңа педагогикалық технологиялар; Оқушылардың сапалы білім, білік және дағдыларын алуын қамтамасыз етеді. Оқу процесінің оқу жоспары мен кестесіне сәйкес білім беру бағдарламаларын әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Оқушылардың білім,білік және дағдыларын қалыптастыруға қатысады. оқу процесі кезінде оқушылардың өмірі мен денсаулығын;жабдықтарды пайдалану кезінде қауіпсіздік және еңбекті қорғау талаптарын сақтайды,білім беру саласындағы уәкілетті орган бекіткен міндетті құжаттар тізбесін жүргізеді.

Біліктілік талаптары: жұмыс тәжірибесіне талаптарды ұсынбай, тиісті бейіндер бойынша жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе кәсіптік білім; немесе біліктілігі жоғары деңгейде болған жағдайда, мамандығы бойынша жұмыс өтілі: оқытушы-модератор үшін кемінде 2 жыл; сарапшы оқытушыға – кемінде 3 жыл; 4 жылдан кем емес оқытушы-зерттеуші; шебер оқытушыға – 5 жыл.

Кәсіби құзыреттіліктердің анықтамасымен қойылатын біліктілік талаптары: 1) «мұғалім»: білім алушылардың психологиялық жас ерекшеліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлай және ұйымдастыра білуі керек; оқушының жалпы мәдениетін қалыптастыруға және оның әлеуметтенуіне ықпал ету; білім беру ұйымы деңгейіндегі іс-шараларға қатысу, білім алушылардың қажеттіліктерін ескере отырып, тәрбиелеу мен оқытуға жеке көзқарасты жүзеге асыру; кәсіби-педагогикалық диалог жүргізу дағдыларын меңгеру; сандық білім беру ресурстарын қолдану;

2) «мұғалім-модератор»: «мұғалім» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: инновациялық нысандарды, әдістерді және оқу-әдістемелік құралдарды пайдалануға; білім беру ұйымы деңгейінде тәжірибені жалпылау; білім беру ұйымы деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

3) «педагог-сарапшы» «педагог-модератор» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: ұйымдастырылған оқу қызметін талдау дағдыларын меңгеруі; тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және кәсіби дамудың басым бағыттарын анықтау: білім беру ұйымы деңгейінде өзінің және әріптестерінің; аудан/қалалық деңгейде тәжірибені жалпылау; аудан/қала деңгейінде олимпиадаларға,  жарыстарға қатысушылардың болуы;

4) «оқытушы-зерттеуші»: «педагог-сарапшы» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: сабақты зерттеу және бағалау құралдарын әзірлеу дағдыларын меңгеруі; студенттердің зерттеушілік дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аудан, қала деңгейінде педагогикалық қоғамдастықта тәлімгерлікпен қамтамасыз ету және даму стратегияларын анықтау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) деңгейінде тәжірибені жалпылау; облыс/республикалық маңызы бар қалалар және астана, республика деңгейінде (республикалық ведомстволық бағынысты ұйымдар үшін) олимпиадаларға, конкурстарға, жарыстарға қатысушылардың болуы;

5) «оқытушы-магистр»: «оқытушы-зерттеуші» біліктілігіне қойылатын жалпы талаптарға сай болуы, сондай-ақ: Ы. Алтынсарин Ұлттық білім академиясы жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен авторлық бағдарламасының болуы.  Техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңесі бекіткен оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің және оқу-әдістемелік кешендердің тізбесіне енгізілген баспадан шыққан оқулықтардың, оқу-әдістемелік кешендердің авторы (бірлескен авторы) болып табылады. білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе техникалық және кәсіптік білім беру департаменті жанындағы Республикалық оқу-әдістемелік кеңес ұсынған не тест тапсырмаларын, оқулықтарды, оқу-әдістемелік кешендерді сараптау жөніндегі сарапшылардың құрамына кірсе немесе WorldSkills чемпионаттары (кәсіби шеберлік сайысы) немесе мұғалімдердің біліктілігін арттыру бойынша тренер; ғылыми жобалау дағдыларын дамытуды қамтамасыз ету; аймақтық деңгейде кәсіби қауымдастық желісін дамытуды тәлімгер ету және жоспарлау; республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадалардың қатысушысы болуға немесе республикалық және халықаралық конкурстар мен олимпиадаларға қатысушыларды дайындаған.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттар тізбесі электрондық немесе қағаз түрінде ұсынылады:

     1) 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

      3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагог қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

      5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

       6) «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасы нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

      7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

      8) наркологиялық ұйымнан анықтама;

      9) Ұлттық біліктілік тестілеуінің сертификаты (бұдан әрі – ҰБТ) немесе педагог-модератор, педагог-сарапшы, педагог-зерттеуші, педагог-магистр біліктілік санатының сертификаты (болған жағдайда)

10) 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    Үміткер бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіби деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілікті арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар беру туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми немесе әдістемелік басылымдар, біліктілік санаттары, алдыңғы орын басшылығының ұсыныстарын) ұсынады.

Хабарландыруда көрсетілген құжаттардың бірінің болмауы кандидатқа құжаттарды қайтару үшін негіз болып табылады.

      Конкурсқа қатысу үшін құжаттар:

 

            1-қосымша

 

 Пішін

 КМҚК  «Әулиекөл ауылшаруашылық колледжі»

(Мемлекеттік орган,

конкурс жариялады)

________________________________________________________________________________

ТОЛЫҚ АТЫ. кандидат (бар болса), ЖСН

________________________________________________________________________________

(лауазымы, жұмыс орны)

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Нақты тұрғылықты жері, тіркеу мекенжайы, байланыс телефоны

 

 

Мәлімдеме

      Маған бос/уақытша бос орын үшін жарысуға рұқсат етіңіз позициялар (сәйкесінше астын сызу)

______________________________________________________________________

білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен қазір жұмыс істеймін

______________________________________________________________________

лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала/село)

Мен өзім туралы келесі ақпаратты беремін:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі

Оқу орнының атауы Оқу мерзімі Дипломдық мамандық

 

      Біліктілік санатының болуы (беру (растау) күні):

______________________________________________________________________

Педагогикалық тәжірибесі: _____________________________________________________

Менің келесі жұмыс нәтижелерім бар: ____________________________________________

Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы,

және қосымша ақпарат (бар болса)

____________________________________________________________________________

  

 

                                                                                                                  2-қосымша

 Бос немесе уақытша бос оқытушы лауазымына үміткердің бағалау парағы

                                                                                 ____________________________

                                                                                 ____________________________

                                                                                                (тегі Аты Әкесінің аты

                                                                                                             (бар болса)

 

 

№	Критерийлер	Растайтын құжат	Балл саны (1-ден 20-ға дейін)
1.	Білім деңгейі	Білім туралы диплом	Техникалық және кәсіптік = 1 балл Жоғары күндізгі жұмыс = 5 ұпай жоғары корреспонденция / қашықтан = 2 ұпай жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл
2.	Ғылыми академиялық дәреже	Білімі туралы диплом	Магистр немесе жоғары білімі бар маман = 5 балл; РНD докторы = 10 ұпай Ғылыми доктор = 10 ұпай Ғылым кандидаты = 10 ұпай
3.	3. Ұлттық біліктілік тестілеуден өту туралы куәлік «педагог» біліктілік	Сертификат	«педагог» біліктілік санаты бар Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 2 ұпай 70-80 ұпай = 5 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 6 ұпай Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 1 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 2 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай   «Мұғалім-модератор» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 3 ұпай 70-80 ұпай = 6 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 7 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 2 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 3 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай   «педагог-сарапшы» біліктілік санаты бойынша Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 4 ұпай 70-тен 80 ұпайға дейін = 7 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 8 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 3 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 4 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай   «Мұғалім-зерттеуші» біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 ұпайға дейін = 0 ұпай 60-70 ұпай = 5 ұпай 70-80 ұпай = 8 ұпай 80-ден 90 ұпайға дейін = 9 ұпай   Әдістемесі мен педагогикасы бойынша: 30-40 ұпай = 0 ұпай 40-50 ұпай = 4 ұпай 50-ден 60 ұпайға дейін = 5 ұпай 60-70 ұпай = 6 ұпай «педагог-шебер» біліктілік санатымен = 10 ұпай
4.	Біліктілік/санат. Сертификат,	құжат басқа құжат	2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балла Ең жоғары санат = 3 ұпай Мұғалім-модератор = 3 ұпай Сарапшы мұғалім = 5 ұпай Тәрбиеші-зерттеуші = 7 ұпай Мұғалім-шебер = 10 ұпай
5.	5. Педагогикалық қызмет өтілі еңбек кітапшасы/еңбек қызметін алмастыратын құжат 1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай	Еңбек кітапшасы/ еңбек қызметін алмастыратын құжат	1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылға дейін = 1,5 ұпай 5 жастан 10 жасқа дейін = 2 ұпай 10 немесе одан көп = 3 ұпай
6.	6. Әкімшілік-әдістемелік қызметтегі жұмыс тәжірибесі еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің	еңбек кітапшасы/еңбек қызметінің әдіскерін алмастыратын құжат	әдіскерін алмастыратын құжат = 1 балл Директордың орынбасары = 3 ұпай директор = 5 ұпай
7.	7. Алғаш оқытушылар үшін Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай	Білім туралы дипломға қосымша	Педагогикалық/кәсіптік практика нәтижелері «өте жақсы» = 1 балл «жақсы» = 0,5 ұпай
8.	Бұрынғы жұмыс орнынан ұсыныс хат (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) хат	хат	Оң ұсыныс хаттың болуы = 3 балл Ұсыныс хаты жоқ = минус 3 ұпай Теріс ұсыныс хат = минус 5 ұпай
9.	9. Кәсіби жетістіктердің көрсеткіштері – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	- – студенттердің дипломдары, олимпиадалар мен конкурстар жеңімпаздарының сертификаттары, ғылыми жобалары; - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауларының жеңімпаздарының дипломдары, сертификаттары; - олимпиадалар мен жарыстардың	мемлекеттік сыйлық иегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 ұпай олимпиадалар мен жарыстардың жеңімпаздары = 3 ұпай «Үздік педагог» байқауының қатысушысы = 1 ұпай «Үздік педагог» байқауының жеңімпазы = 5 ұпай «Қазақстан еңбек сіңірген ұстазы» медалінің иегері = 10 ұпай
10.	Әдістемелік қызмет –	авторлық жұмыстар мен жарияланымдар	ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе тең авторы = 5 балл РУМС тізіміне енгізілген оқулықтардың және (немесе) оқу-әдістемелік кешендердің авторы немесе бірлескен авторы = 2 балл КОКСОН, Scopus тізіміне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы, Scopus = 3 балл
11.	Әлеуметтік-педагогикалық қызмет –    Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену» бағдарламалары бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек	- көшбасшылық - көптілділік тәлімгерін	тәлімгер енгізу = 0,5 балл ӘҰ көшбасшылығы = 1 ұпай кәсіби педагогикалық қоғамдастықтың жетекшісі = 1 ұпай 2 тілде оқыту, орыс/қазақ = 2 балл шетел/орыс, шетел/қазақ) = 3 балл, 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел) = 5 балл
12.	Курсқа дайындық – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	- – пәндік дайындық туралы сертификаттар; - цифрлық сауаттылық сертификаты ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DELF; GoetheZertifikat, «Python бағдарламалау негіздері», «Microsoft-пен жұмыс істеуді үйрену»	Бағдарлама бойынша оқыту НЗМ CPM, «Өрлеу» курстары  = 0,5 ұпай курстар = 0,5 ұпай (әрқайсысы бөлек
барлығы:		Максималдық  балл – 83